近日，广东佛山南海区委组织部联合多部门，首次“直播带政策”，对外发布最新修订、出台的人才政策，涉及人才认定评定、人才安居、人才引进扶持和培育资助等内容。其中，南海创新采用“认定+评定”结合的人才评价方式，给企业更多的自主权和评价权;修订后的政策，中、初级人才，受惠最多，四类人才由30万元提高至60万元，五类人才由15万元提高至40万元，六类人才租房补贴由750元/月提高至1200元/月。在广东佛山南海区通过扶持人才发展的同时，58同城、安居客发挥资源、技术、产品等优势，为用户租房、购房带来优质房产服务体验。

　　广东佛山南海区四类人才购房补贴增至60万 58同城、安居客一站式租购服务助安居

　　据悉，新办法在原有直接认定和特色人才评定的基础上，增加了“专业委员会评审”和“企业自主评价”两种方式，明确了人才评定的对象、条件、评价主体以及评定程序。同时对劳动合同时限、社保或个税时限、创业人员身份进行了简化和规范，并与配套政策形成整体，缩短了人才享受政策扶持的时间。此外，广东佛山南海区通过严格限定人才分类认定审批时间、缩短结果公布周期、优化审批程序、开通人才认定“绿色通道”等措施，对有关人才分类认定程序进行优化，将人才分类认定结果公布频次由原来的三个月缩短为每月一次。

　　此外，新办法还调整了安居扶持的方式，在政府人才住房房源有限的情况下，通过发放货币补贴扶持人才以市场价购买或租住社会房源的方式，解决人才的安居需求。提高四类、五类人才的安家补贴标准。新办法维持一至三类人才的补贴标准，分别为最高不超过 800 万元、300 万元、100万元;将四、五类人才的补贴标准由原来的30万元、15万元分别提高至60万元、40万元。提高六类人才的租房补贴标准。新办法对六类人才的租房补贴标准由原来的每月750元提高至1200元;七类人才的租房补贴标准维持每月500元不变。同时明确六、七类人才晋升为一至五类人才后可申请优惠购买人才住房或按标准申请安家补贴。

　　广东佛山南海区创新探索以企业贡献为维度的人才认定机制，并健全人才工作运行机制，营造良好发展环境。作为国内领先的生活信息服务平台，58同城、安居客也通过品质联盟、临感VR售楼处官方旗舰店、无忧交易服务给人才安居提供便捷租购服务。

　　品质联盟打造便捷租住服务 无忧交易服务全面保障用户权益

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　　此外，58同城、安居客联合平安保险推出的无忧交易服务覆盖用户选房、看房、签约、交易、过户等全流程。涵盖房源保真保看、看房过程保安全、政策限购保定金、签前查封保定金、学区不符保佣金、签约枉跑保路费、税费计算保误差、过户失败保佣金、物业欠费保损失、房屋漏水保损失、交易纠纷保咨询等12大保障，最高保额高达100万元，有效降低了用户房产交易过程中的风险。

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